宏達電員工猝死 今解剖確認死因 一連工作13天 公司:責任制 明顯超時工作 只罰宏達電三萬
2011/2/25 許儒安 報導
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宏達電疑似過勞死的謝姓工程師，在今天進行驗屍！檢方初步發現，謝姓工程師死因和心血管疾病有直接關係，另外，桃園縣勞動局也派人深入宏達電調查，發現謝姓工程師超時工作非常明顯，將對宏達電開罰至少三萬元罰緩。
宏達電謝姓工程師，疑似過勞猝死案，檢方進行初步驗屍後發現，死亡原因和心血管疾病有直接關係 死者的哥哥也到場了解，表情十分哀痛。
根據縣府勞動局調查，猝死的30歲工程師謝銘鴻，超時工作非常明顯，平均每個月有七天，工時都超過12小時，另外，謝銘鴻半年內，曾經有一個月連續上班13天，都沒有休假，明顯違反勞基法規定，而且法定科業工程師不屬於責任制行業，宏達電還辯稱，工程師不是作業員，屬於責任制 根據現行勞基法，勞動局將對宏達電開罰至少三萬元罰緩，不過對照剛登上千元股王寶座的宏達電，三萬元不痛不癢的罰緩，究竟能對勞工環境有多少改善，令人質疑
| 一條命換千元股王？宏達電工程師 疑過勞死
網友揭露：連續熬夜加班猝死租屋處 〔記者高嘉和、周敏鴻、廖千瑩／綜合報導〕國內智慧型手機大廠宏達電日前股價才破千元，卻傳出一名工程師疑因連續熬夜加班，在租屋處過勞死，這個訊息迅速在mobile01等討論區傳播開來。 對此，宏達電強調，對於內部同仁不幸事件，感到非常遺憾與惋惜，對家屬的哀傷感同身受，公司將盡全力協助家屬處理善後事宜。 宏達電：未來加強防止同仁過度投入 宏達電還進一步表示，公司採自由上下班制，也同時積極安排鼓勵同仁參與各項休閒活動，相當感謝同仁盡情投入工作，但也希望同仁照顧自己，未來會更加強防止同仁過度投入，以取得個人生活與工作間的平衡。 年僅三十歲的宏達電謝姓工程師，二月二十一日沒正常上班，同事跑到桃園市延平路的租屋處找人，同事站在門外打謝姓工程師的手機，隔著門板聽到手機鈴響，卻始終沒人接聽，同事認為有問題，報警求助找人，才發現他已猝死在屋內，他陳屍處的電腦開機中，畫面停留在查詢「桃園縣十大死因」的畫面，讓家人懷疑死因並不尋常，將待二十四日解剖之後，才能確定死因。 警方說，當時電腦仍開機中，懷疑他猝死前可能還在使用電腦，工程師的家人懷疑他可能過勞才會猝死。 警方說，家人說工程師沒有病史，死前最後使用的電腦，畫面竟停留在文書檔案，內容還是查詢桃園縣十大死因，實在令人想不通，「若不是他自覺不適，三十歲的年輕人怎會關心十大死因？」 警方說，工程師房內放有感冒藥袋，同事也說他一月間得了感冒，但除此之外並無異樣。 謝姓工程師之死近二日在網路發燒；網友rhjang在mobile01上發文，指宏達電的工程師，因為連續加班熬夜，不幸過勞死亡，遺體就在星期一宏達電股價破千元同一天被發現，他將原因指向宏達電的機海戰術，產品增加，但是工程師沒有增加，工作量大增，才導致工程師過勞死的不幸事件發生。 據網路上訊息，這名不幸過勞死的工程師，是交通大學高材生，前兩個星期才剛過三十歲的生日。 網友嘆：這些人賺的錢都買養肝藥 消息發佈PO上網之後，許多同在科技業上班的網友不勝唏噓，有人留言說科技大廠的風氣就是這樣，每到畢業季，就用錢買畢業生新鮮的肝，不到幾年，這些年輕人賣肝為科技大廠創造出更多的產值，但長期熬夜操勞，賺來的錢都拿去買養肝藥了。 勞委會：將請北檢所調查死因 勞委會昨天表示，目前還未接獲相關訊息、且家屬也未請求協助認定，將請北檢所進一步調查謝姓工程師是否有超時工作的情形，以釐清是否為過勞死。 |
宏達電員工 疑似過勞死
2011/02/23 22:05 中央社
(中央社記者田裕斌台北2011年2月23日電)宏達電 (2498) 日前才風光當上台股千元股王，但是在21日同一天，卻有謝姓工程師疑似過勞死，確切死因須待25日解剖後，才能確定。
宏達電21日站上千元大關，成為台股唯一二度攀上千元大關的股王，但在同一天，任職於宏達電的謝姓工程師卻沒來上班，同事起疑之餘，會同警方到謝姓工程師在桃園的住處破門而入，發現謝姓工程師倒臥在床上，已無生命跡象。
由於身上沒有外傷，加上朋友轉述謝姓工程師在20日凌晨3時還在臉書 (facebook)上留言，因此懷疑休假在家半夜仍在加班，可能是因為過勞猝死。
宏達電回應，對於謝姓員工過世深表遺憾，並會協助家屬處理身後事宜，公司採自由上班制，對於許多員工奉獻心力給公司相當感謝，未來將會引導員工重視生活及工作之間的平衡，適當抒解工作壓力。
去年底因南科徐姓工程師過勞死引發社會關注，在傳出連宏達電都有工程師過勞死案例，科技業「爆肝」工作的狀況，將再引發高度關注。
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