證交所考績暴跌 在四證券單位墊底

排名從前年雲端 跌到去年谷底

〔記者陳永吉/台北報導〕過去證券周邊四個單位,證交所一直居於老大的地位,不過,金管會給周邊單位去年打的考績最近出爐,結果證交所從前年的第一名,掉到最後一名,「從雲端跌落谷底」,證交所不少主管大嘆,「多做多錯,讓人心灰意冷」。

證券周邊單位,包括證交所、櫃買中心、期交所及集保結算所四個單位,過去多年來,證交所的考績一直都居領頭羊的地位,前年考績還有八十二分,領先其他三個單位;但上週出爐的去年考績分數,證交所卻只有七十八分,過去只要低於八十分,就算是表現不佳,這次證交所可說是踢到鐵板。

金管會下重手 三單位不到80分

據了解,這次金管會對周邊單位的考績下了重手,有三個單位考績都不到八十分,其中應該也包括櫃買中心,頗有警告的意味。證交所主管分析,去年考績差,可能跟兩件事有關,一個是TDR(台灣存託憑證)問題不斷,去年還爆發所謂的「摸黑交易」事件,暴露跨海來台發行TDR的公司和原股上市地資訊不對稱的問題;另外一件事就是證交所員工去年爆發藉主辦上市審核的機會,涉嫌收受申請上市公司賄賂的醜聞,這件醜事讓證交所形象重創,應該是考績墊底的主要原因。

至於櫃買中心,則是爆發「唐鋒事件」,讓股市老師炒作股價上了天價,結果重傷一堆投資人,對此,金管會對櫃買中心的管理頗有微詞,考績不佳也不難理解。

證交所考績墊底,不只是傷了面子,裡子也受創,據證交所主管表示,過去打完考績,就可以發放考績獎金,考績八十分有四個月的全薪,但今年成績不佳,可能會影響證交所所有員工,獎金少了半個月到一個月的薪資,難怪有員工忿忿不平。

有證交所員工私下表示,如果事情多做反而多錯,那乾脆以後「不做不錯」,大家落得清閒,考績也不會墊底,獎金不至於太差,何樂而不為。

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