深圳市人力資源和社會保障局局長王敏表示，深圳最低工資標準，將於明年1月起調整，從目前每月人民幣1,320元（新台幣6,300元），調整後將超過人民幣1,500元（新台幣7,158元），調漲幅度為15%左右。

「以前的最低工資標準是每年7月調整，近年改為每年4月調整，我們已經將方案上報給市政府，2012年將提前到1月份調整。」王敏說。

深圳台商協會榮譽會長鄭榮文表示，他理解大陸年年調升最低工資標準，深圳甚至提出未來五年將淘汰低階企業，是為了「騰籠換鳥」，讓產業轉型升級。「但現在鳥都不見了」，把籠子騰空還能做什麼？

王敏表示，農民工春節回家過年後，將重新計畫打工，如果深圳工資不夠吸引人，這些農民工也許會到其他城市。而且企業一般是按年度計畫工資發放的，這也有利於企業擬定計畫。

比較全大陸最低工資金額，深圳的月最低工資標準最高，目前為人民幣1,320元（新台幣6,300元）；深圳有220萬技術人員，仍以勞力密集的產業為主。

為了加速產業轉型，深圳在24日召開全市產業轉型升級大會，決定在五年內將當地1萬家低端企業轉移至外地，以騰出土地發展高端項目。

深圳市委副書記、市長許勤表示，到2015年轉移企業1萬家，其中向深汕特別合作區轉移4,000家，向省內其他區域轉移5,500家，形成「總部、研發在深圳，其他的製造、生產環節在外地」格局。

廣東深圳和東莞這兩大以出口為主的製造中心，光是過去一周，就有上萬名工人罷工。倫敦金融時報指出，廣東工潮的原因是出口訂單下降，迫使工廠削減工人薪資所致。

儘管各界普遍預期明年中國及全球經濟將面臨更大的挑戰，深圳仍計畫明年元月調高最低工資標準15%。對此，深圳台商協會榮譽會長鄭榮文表示，這對企業將是很大的傷害。他呼籲當地政府相關政策應考慮整體大環境，彈性處理工資及產業升級問題。

新華社昨天報導，深圳市人力資源和社會保障局有意在明年元月調升最低工資標準15%，調整後深圳最低工資標準將突破人民幣1,500元（約新台幣7,200元）。

事實上，日前即有消息傳出，廣東省人力資源和社會保障廳有意在2012年1月，再次提高企業職工最低工資標準。目前研擬中的方案有二，一是全省平均提高16%，方案二是全省平均提高17.9%。若消息屬實，深圳明年調升的幅度，在整個廣東地區並不算高。

上海市副市長姜平本周稍早在上海電視台一個訪談節目中也提到，明年還會再調升最低工資標準。

不過，深圳的最低工資標準已經從2009年的人民幣1,100元（約新台幣5,280元）一路調整到今年的1,320元（約新台幣6,336元）。若明年再次調漲，等於三年間最低工資標準調升幅度高達36%。

鄭榮文說，雖然到目前為止深圳台商真的收掉的並不多，但大家都經營得很辛苦。由於預期明年經濟形勢依然嚴峻，多數廠商都開始縮減經營規模，包括減少員工數量。此外，一些沒有利潤或利潤太低的單子也都盡量不接了。

若當地政府不顧當前的大環境，仍然堅持明年還要調升最低工資標準，將迫使廠商進一步降低聘用的員工人數。鄭榮文指出，他理解大陸年年調升最低工資標準，深圳甚至提出未來五年將淘汰低階企業，是為了「騰籠換鳥」，讓產業轉型升級。「但現在鳥都不見了」，就算把籠子騰空還能做什麼？

圖／經濟日報提供