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30萬元加盟超商
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| ‧Money錢 2013/04/22 |
| 根據統計，台灣有4成以上的民眾每天會進便利店至少1次，超過7成的人會在便利商店繳費，還有2成多的人靠超商解決3餐。看上絡繹不絕的消費人潮，加盟超商似乎很「賺」，真的嗎？ |
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【撰文／唐滋蓮】
景氣差，加盟夯」，真的有此一說嗎？加盟事業中，便利超商屬於風險相對較低、經營穩健的事業，去年，超商產值甚至首度超越百貨公司。全家便利商店開發業務部經理黃建勳表示，這種趨勢的確能從數字看出端倪，「以全家為例，2008 年金融海嘯時期，加盟比例是92~93%，2012年景氣漸穩，加盟比例才降至89%。」 不景氣時，超商背後的品牌效應，的確有能力如大樹餘蔭般的給予加盟商照顧。「1988年我進全家時，工讀生時薪是53元，現在已經漲成103元，人事成本增加很多。」黃建勳說，近年超商店面得擴增，從25坪變40坪，租金、裝潢、設備等費用（如中島櫃）都被墊高，「但超商加盟商的好處就是，總部會想盡辦法讓加盟商的獲利不因景氣好壞而暴起暴落。」 因此，去年全家提高「最低收入保證」，平均1個月提高5,000至1萬元，也提供「鮮食補助」，鼓勵加盟商採攻式經營，讓陳列產品更多元，提高買氣。此外，還提供「節能辦法」，全面改用LED 燈，讓加盟商省下6~8%的用電度數。 7-Eleven 發展加盟部加盟企劃Team 經理呂文全也說，近2年油電雙漲，各項原物料、工資、健保費用不斷提高，「總公司在2012年初提撥4億元預算，調整加盟分配比例與激勵辦法，與加盟商共體時艱。」 加盟條件放寬、優惠多 過去想加盟超商，條件之一必須是夫妻共同創業，單身者則多被拒於門外。但今年起，有意願加盟超商的人，不啻是個好時機！目前幾家超商都推出新的優惠方案，且為因應創業需求與單身人口增加的趨勢，各大超商都陸續開放了「單身加盟」。 OK 超商早於2000年便開放單身加盟，全家便利商店的委託加盟則於2010年開放單人加盟，至今已占整體委託加盟1成以上。 7-Eleven 在2012年11月發布的「微型創業加盟方案」，除了開放單身加盟，也把委託加盟的加盟金減半至30萬元，另提供既有加盟主複數店（開第2家以上）加盟金再8折的優惠，委託加盟複數店的經營上限也自2家店增加為3家店，不但使利潤再提高，旗下員工也能增加升遷機會。 呂文全指出， 以7-Eleven 加盟者為例，男女比例約為52 ：48，據他觀察，男性占半數以上是因台灣男性就業比例本來就比女性高，加盟超商既是創業也是就業，不過女性加盟主也有逐年增加現象。其中，年輕女性多為7-Eleven 培養的員工，另一部分則是二度就業婦女，「可能北部都會區消費水準高，需雙薪才夠維持開銷，實施至今4個月的單身加盟，二度就業的女性加盟申請者全集中在北部都會區，中南部幾乎沒有這類申請。」 全家加盟商主要年齡層約30~40歲，占近4成。「相較於剛畢業的加盟者，其資金多是父母親提供，其他會選擇加盟超商的人，多半是已有幾年職場歷練，有筆積蓄，心態較為成熟的人。」黃建勳說，尤其是擁有服務業、餐飲小吃經驗的人增多，夫妻加盟反而變少了。 萊爾富與OK 超商近期也推出限定優惠，加盟金只要5萬元。OK 超商開發業務部加盟企畫副理宋信良指出，5月底前，社會新鮮人、非自願失業族群（經總部核可），還能免加盟金。 選對總部才有發展性 選擇加盟，並非金額低就是最佳選擇！萊爾富發展處專案襄理李想表示，台灣產業眾多，加盟事業體不勝枚舉，若只看投入資金少就加盟，往往缺乏對總部的評估、考量自己對事業的接受程度、適應能力及加盟後的發展性，「做正確的選擇，比努力更重要！」 加盟總部「精益求精」的政策，常是加盟商能否成功的關鍵因素。全家去年開始實施「人格特質的性向測驗」，根據加盟者的人格特質，分派至不同屬性的商圈，「例如讓個性較沉默寡言的加盟者，負責封閉型商圈；外向開朗的人可能就較適合住宅型商圈....把正確的人放對商圈很重要。」黃建勳坦誠，這項措施雖難以量化成績，但相信對加盟者和消費者都會是好的發展。 |
加盟超商可以生活，但不會賺大錢，請不到工讀生時自己都要下去接班，很累。 生意好，附近就給你再開一家。 所有的生鮮食品，訂了後都要自負盈虧，所以訂貨技巧很重要。 熱點都是直營，不會給加盟。 老闆跟員工都要十八般武藝樣樣精通。 所以加盟金不如買統一超股票算了.......(現在的價格當然不宜啦）
之前基本工資的時薪調漲鬧很大時，就有加盟主叩應到節目中，說他們沒有賺很大，新聞報賺很大的是給他們加盟的總公司…，但基本工資直接影響到的是他們，不是總公司…
所以貧富差距越來越大，這也是一個原因啊～
昨日有兼職教授和助理出來抗議二代健保。兼職助理一個月9000元，不但要負擔七百多的健保費，還要繳一百多的補充費，總共九百多元…，十分之一強的收入都拿去繳健保了…(不知要不要繳國民年金)。二代健保還選擇性地課(有些人鬧一鬧就不用)，被批玩法弄權(還花大錢在電視打廣告二代健保更好什麼的…)。會造成貧富不均的面向也滿多的。
現在隨便加盟一家有點名氣的飲料，可都要300萬！！ 想想，錢真難賺！
請問需要300萬的有哪些家？
卡內基：「只有第一個人才能抓到牡蠣，第二個人只能撈到貝殼。」 經營事業，乃怕是開超商，本來就不能一窩蜂，要有自已的特色，才 能賺到大錢！否則，一生看似自已當老闆，但無非變相的為人作嫁！ 我家附近，方圓一百公尺內，就有5家超商、一家傳統的小雜貨店，及 一家松青超市。二百多公尺開外，還有二家大賣場、一家全聯社、一家 百貨公司，超商這個行業，競爭情況異常嚴重。 問題在哪？是基本工資的提高、二代健保，還是「供過於求」啊？ 統一超的股票價錢，超過面額的15倍。總公司的大股東，只要小小的賣 出持股的15分之1，就可抽回本錢，轉進其他行業或市場。不是嗎？ 由員工出資悍衛股價，所悍衛的是誰的利益軌多些？按月購買時的小小 補助，與大股東們的利益相較，太微不足道囉！ 加上，24小時經營的超商，日夜顛倒，員工請假時，若常由加盟店老闆 墊檔。長此以往，不免影響健康。試問健康何價啊？ 買賣股價，有兩種基本型態的不同。一種，是追隨大流，一窩蜂的趕流 行。另一種，則是不跟隨大流，走一條「與眾不同」的路。 「誰抓牡蠣，誰抓貝殼」？選行業與買股票，在選擇之始，就決定囉！
補充： 倒數第四段「所悍衛的是誰的利益較多些？」將「較」打成了「軌」。
思維需要轉個彎～ 「成功不在於贏過多少人，而在於幫過多少人。」 轉-猶太人與中國人的不同經營之道： "第一個猶太人來到小鎮上開了個加油站，生意很旺； ⋯⋯ 第二個猶太人來了，發現加油站生意很不錯，想到加油站的客戶需要吃飯，所以投資開了個餐館； 第三個猶太人來了，想到來小鎮的人多了需要住宿，於是開了個飯店； 第四個猶太人又發現住店的人需要生活用品，於是開了超市； 第五個，第六個……來的人越來越多，吃飯住宿旅遊經商的人又需要加油，於是加油站、餐館、飯店、超市的生意相繼更旺了，逐步小鎮就成了個一個經濟繁榮的小鎮，很多猶太人都富裕了。 第一個中國人來到小鎮上開了個加油站，生意很旺； 第二個中國人來了，發現第一個人投資的加油站生意真令人羨慕，趕緊開了第二個加油站； 第三個中國人又來了，看見前面2個同胞的加油站生意很好妒嫉得眼紅，火速開了第三個加油站； 第四，第五個同胞過來都是一樣，開加油站還打折促銷……最後惡性競爭，然後紛紛倒閉，小鎮又回到原點…… 成功，不在於你贏過多少人，而在於你與多少人分享利益，幫過多少人。你與之分享的人越多，幫過的人愈多，服務的地方愈廣，那你成功的機會就愈大。"
回覆莎拉： 同一個例子，妳的看法又與我不同。我看的是：「中國人，一窩蜂！」 而猶太人，不是重在「利益的分享」，而是「猶太人，有個人特色！」
其實是轉ＰＯ別人的文章，重點是那過程，他這個結論我還沒時間去想呢！ 不過他們的結果就是利益分享囉～
回覆莎拉： 猶太人在同一個鎮上「做不同的生意」，是為了「利益分享」？ 說實在的，我沒辦法這樣想。他們只是「經營不同的生意，不搞 惡性競爭」，如是而已嘛！
再覆莎拉： 網路文章，常常出一些令人拍案驚奇的結論，這則，也是喔！
不是"為了"利益分享，而是"結果"是利益共享~
回覆莎拉： 不同的行業，自有不同的利益，如何「共享」啊？ 是年終，大家拿出來，一起分配嗎？
共享的是人潮，人潮就是錢潮，錢潮就是利益～
回覆莎拉： 如是說法，史上最好的政府，與主力、法人、散戶等（包括莎拉大大）， 不管課證交稅、證所稅、二代健保等，都是在共享「利益」（錢潮）嘛！ 那就像我一樣，「照單全收」，有什麼好計較？政府的，也是妳的啦！
政府是為公眾做事，跟做生意又不同，不能唯利是圖，也必需儘量做到公平正義，那是他的工作！
回覆莎拉： 史上最好的政府，舉債多多，到底有多少？我曾寫下，也沒用啊！ 又不能停住，債務還是不斷的在增加嘛！ 就我記憶，今年的中央政府總預算預算，好像是有2千億的赤字缺 口？加上金管會代管的國華人壽，是賠嫁了800億左右才脫手。 台電，過去是賺大錢的國營事業，現在呢？中鋼的高獲利，如今安 在？當家的不知柴米貴，怎麼辦？到處想辦法「找錢收」囉！ 如果讓資本市場活洛，採降交易稅薄利多銷方式，也許是一條康莊 大道。但，偏偏來個半調子的證所稅。 不動產交易，不是愈促進愈好嗎？但金管會偏偏擺明了「不准」壽 險業買樓。那麼，稅收不就少收多多嗎？ 莎拉大大，妳說「儘量做到公平正義」政府就是這麼幹的嘛！砍掉 公務員的各種福利，再讓二代健保費、勞保的保費等多收一點。 每施壓一次，「大家各再剝皮一次」，我照單全收喔！盍興乎來！
版主大大 目前知道清玉、cama，其他的看有無網友知道補充下 威盛大 請問公務員被砍那些福利？
加盟金這麼高，不知多久能回收？
回覆Nicole： 我已退休多年，今年是砍的是春節慰問金。爾後，再砍18趴、所得替代率等。 在職者，就我所知，砍了交通費補助。另外，交通車預算也被刪了，這個嚴重 。在職同仁，依路途遠近，每個月得再繳納3000元到4000元。 退休金「自提」的部份，好像也大幅提高不少。反正，權益，大為縮減囉！ 上星期，我聽某在職工友說，她每個月的交通費，得繳4000元左右（路途較遠 ），超過她薪水的一成以上、、其他的部份，我沒細問。 不管哪一項，我都可以接受，若在職亦然！莎拉大大說，「勞工是公務員的主人」，真是一場誤會。 國家，是由土地、人民、主權、政府所構成。人民行使的是政權（選舉、罷免 創制、複決權），而政府行使的是治權。人民，包括公務員，不止是勞工啦！ 人民是在行使「政權」時才是主人，不是時時刻刻得指著皆務員的鼻子罵：「 我是你們的老闆。」所謂的「民脂民膏」，也包括公務員繳的稅捐。 一般情形，公務員所繳的稅、健保費等，是比勞工高。當然，醫師、律師等職 ，參加的，也是勞保。但其他各行各業，平時，都未免以多報少，惟公務員，通 通是照規定繳納，一個子也沒有少！ 我們的經濟發展，原未到目前所該享受到的這些，全是選舉濫開支票的後遺症 。很多制度設計，是以「人口發展」（由未來世代的人來養退休人員）設計，但 少子化的結果，讓這套制度破功囉！ 四大基金，如何操作的？如果四大基金，是交給能人操作的話，就不會造成這 個局面啦！ 請不要衝著我罵公務員的這個、那個，我是一個有能力規劃制度的人，修法規 也行，公文一級棒，更是快刀手、、我退休，乃制度使然，故我無怨！ 「有什麼樣的人民，就有什麼樣的政府 ; 有什麼樣的政府，就有什麼樣的人民 」。 既然「史上最好的政府」，是「偉大的人民」給選出的，就彼此包容一點囉！
給Nicole： 版主大人，在17樓的題目，是問妳：「加盟金300萬元、、 不知多久能回收？」 他已連續問妳兩次囉！知道，就所知答覆。不知，就答「 我不知道！」或是「我再問一下！知道再答覆版主」嘛！ 這題關我什麼事？因為題目，是寫在我的名字下面，會被 誤會，認為是我沒答覆版主、、我哪敢如此啊！
只問一次啊，沒有連續兩次…
版主大人： 您貴人多忘事！您在3樓與17樓，先後有問Nicole「兩個問題」 ，她都還沒有作答。 題目內容雖稍有一點不同，但都是關於「加盟金」，沒錯吧！
3樓的問題，nicole已回答在17樓了啊…
版主大人： 她在17樓的答覆「那一行字」，我看嘸！ 所以，會有誤會！兩位大大，失禮了啦！
版主大人 清玉說一年回收啦！我是不太相信啦！哈！ Cama就不太清楚要多久囉？ 兩家大大都有喝過嗎？
都沒有…囧…，但一年回收…，營業額要很可觀吧…
千萬不要隨便去加盟做生意啊！！ 現在做生意比你想像中的要困難非常多！（朋友就有在做給別人的加盟及自己開餐廳）根本賺不到錢又累的要死，又生意稍穩定房東就要漲房租（朋友被漲超過二倍８萬變２０萬，沒騙人哦），又員工非常不好找，自己累的跟狗一樣～
哪邊的店租這麼貴？
忠孝東路四段後面第３還第４條巷子，剛開店時，那條巷子都還沒什麼店家，幾個店努力經營終於將商圈延伸進去。 於是房地產開始炒作，造成店一間一間的關，後來我朋友那間店面的房東以一億元轉手賣出（很小的店面加稍大地下室），所以原本８萬的房租當然就不符投資投酬率，一下子就要調到２０萬。 ８萬時，累得半死才小賺，２０萬...........?當然就將那間店收起來了（還有別的分店）。 房地產的炒作對台灣的經濟傷害非常大，但我們苦民所苦的政府完全沒有發現。
這幾年房地產物漲勢驚人，連新北市都快看不到1坪2字頭以下的房子！驚驚
房地產漲不停是造成貧富差距越來越大的原兇. 年輕人再努力,再認真,都沒有用~錢都進到大財團或有錢的包租公婆的身上. 這對整體經濟是非常不好的. 台北之肺(張曉風之前拚命在保護的綠地),已經被徵收要蓋科學園區了. 這個政府......沒救了..... 未來~農業絕對會比科技業值錢!
看到房仲上電視說，這幾年政府對財團和富人減稅，錢匯回來卻沒有投資，那錢要往哪裡去，就是去炒房，所以房價跌不下來…。
便利商店真不是個賺大錢的投資，無誤。