證交所考績暴跌 在四證券單位墊底
排名從前年雲端 跌到去年谷底 〔記者陳永吉／台北報導〕過去證券周邊四個單位，證交所一直居於老大的地位，不過，金管會給周邊單位去年打的考績最近出爐，結果證交所從前年的第一名，掉到最後一名，「從雲端跌落谷底」，證交所不少主管大嘆，「多做多錯，讓人心灰意冷」。 證券周邊單位，包括證交所、櫃買中心、期交所及集保結算所四個單位，過去多年來，證交所的考績一直都居領頭羊的地位，前年考績還有八十二分，領先其他三個單位；但上週出爐的去年考績分數，證交所卻只有七十八分，過去只要低於八十分，就算是表現不佳，這次證交所可說是踢到鐵板。 金管會下重手 三單位不到80分 據了解，這次金管會對周邊單位的考績下了重手，有三個單位考績都不到八十分，其中應該也包括櫃買中心，頗有警告的意味。證交所主管分析，去年考績差，可能跟兩件事有關，一個是ＴＤＲ（台灣存託憑證）問題不斷，去年還爆發所謂的「摸黑交易」事件，暴露跨海來台發行ＴＤＲ的公司和原股上市地資訊不對稱的問題；另外一件事就是證交所員工去年爆發藉主辦上市審核的機會，涉嫌收受申請上市公司賄賂的醜聞，這件醜事讓證交所形象重創，應該是考績墊底的主要原因。 至於櫃買中心，則是爆發「唐鋒事件」，讓股市老師炒作股價上了天價，結果重傷一堆投資人，對此，金管會對櫃買中心的管理頗有微詞，考績不佳也不難理解。 證交所考績墊底，不只是傷了面子，裡子也受創，據證交所主管表示，過去打完考績，就可以發放考績獎金，考績八十分有四個月的全薪，但今年成績不佳，可能會影響證交所所有員工，獎金少了半個月到一個月的薪資，難怪有員工忿忿不平。 有證交所員工私下表示，如果事情多做反而多錯，那乾脆以後「不做不錯」，大家落得清閒，考績也不會墊底，獎金不至於太差，何樂而不為。
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