熱血流成河

華為251事件^[1]，又被稱之為李洪元案^[2]，是2018年到2019年發生於中國大陸的一樁刑事案件。原華為技術有限公司的員工李洪元在離職後，被華為以職務侵占（之後又被改為泄露商業機密、敲詐勒索）為由向警方報案而遭羈押共計251日，終因證據不足而獲檢察院不起訴處分並釋放。2019年11月下旬，案件細節被披露到網際網路，迅速引起廣大討論。

2005年10月，李洪元從浙江省巨化集團離職，加入了華為在杭州的部門。在其從華為離職前，李洪元在華為的太陽能逆變器業務部門工作。2016年11月，李曾經向上級舉報其所在部門一些造假行為。2017年，李洪元面見任正非，希望匯報工作上的訴求，但任正非只是讓他找其他領導^[3]。同年，華為的人事部門決定不再和他續簽勞動合同，李洪元接受了這一決定。2018年1月31日，李洪元和華為網絡能源產品線人事管理人員何某談判，雙方經協商後，將「N+1」賠償改為「2N」賠償^{[註 1]}，並簽訂了離職協議。2018年3月8日，李洪元前往華為深圳總部確認簽收終止勞動合同賠償金。終止勞動合同賠償金中「2N」與「N+1」的差額部分^[4]共計304742.98元人民幣，是由何某所在部門秘書周某經其私人帳戶轉來，交易摘要為「離職經濟補償」。因為有一些前同事的離職賠償金通過私人帳戶轉款，儘管李洪元已經向華為人事部門反映此事，但其並未對私人帳戶轉款這一行為有所警覺；此外，李洪元發現這筆差額部分沒有申報個人所得稅，在其向稅務部門投訴後，稅務部門通知華為補繳稅款。2018年11月7日，李洪元向法院起訴，要求拿回經協商一致應予以支付的年終獎金，華為方面則辯稱是其考評成績不佳所致

拘留、逮捕[編輯]

2018年12月16日，深圳警方對李洪元實施強制傳喚，將其從住處帶走，案由為涉嫌職務侵占。但在其抵達公安局後，案由被變更為涉嫌泄露商業機密。在被刑事拘留了一段時間後，案件移交檢察院。2019年1月22日，深圳市龍崗區人民檢察院決定對李洪元實施逮捕；根據《中華人民共和國刑事訴訟法》第九十一條^[6]，此時檢察院的審查時限已滿。

4月16日，檢察官告知李洪元其涉嫌案由為敲詐勒索。4月17日，李洪元便會見了律師；此後，李洪元的妻子向檢察部門提交了李洪元和何某的談話錄音，以證明李洪元並未對華為敲詐勒索。4月19日，檢方因為證據不足，根據《刑事訴訟法》第175條規定^[6]，把案件退回公安機關進行補充偵查；5月17日，公安將該案補查重報；6月19日，檢方又把案件退回公安機關進行補充偵查；7月12日，公安又將該案補查重報^[7]；8月13日，龍崗區檢察院根據《刑事訴訟法》第175條，決定延長偵察期限；直到2019年8月23日，龍崗區檢察院才最終以「犯罪事實不清、證據不足」為由決定對其不起訴^[7]。截至釋放當日，李洪元被羈押了251日^[5][8]。

事件發酵[編輯]

在李洪元被羈押期間，其祖父去世^[5]。2019年11月25日，根據深圳市龍崗區人民檢察院的《刑事賠償決定書》，他申請到了107055.94元人民幣的國家賠償，包含79300.94元人身自由損害賠償金和27755元精神損害賠償金。龍崗區人民檢察院也向其前僱主華為、其父親的僱主浙江省巨化集團發函為其恢復名譽^[9]。2019年11月28日，李洪元透過微信群向眾多華為員工分享了《刑事賠償決定書》內容。當日就有網絡自媒體將其發布在網絡上，引發輿論關注^[10]。2019年12月2日，李洪元接受界面新聞、澎湃新聞及新京報等媒體的採訪，並表示主動曝光該話題並非其本意，但希望和華為溝通，而其最大的訴求是希望華為向他道歉^[5][8][9]。

同日，騰訊新聞《一線》欄目披露稱，華為內部正對此開會討論，而該公司的法務已經就此事介入處理^[11]。隨後，華為方面回應稱：

《南方都市報》則轉述深圳市公安局經濟犯罪偵察局的話，表示公安部門正在調查此事^[12]。

當日，一份「李洪元寫給任正非的公開信」在網絡上流傳，李洪元的代理律師所屬廣東意本律師事務所發出聲明，指該網絡上流傳的信件內容並非出自李洪元，出處難以考證。李洪元也指相關文字屬於拼湊而成，非其本人所寫；李洪元還認為，在多家媒體跟進此事件後，事態已經「有些失控」，其下一步計劃離開深圳回老家^[13]。

評論[編輯]

《環球時報》總編輯胡錫進評論稱，此事暴露了華為內部管理存在缺陷^[14]。另一方面，胡錫進還分析了華為的聲明「若李認為遭到誣告，華為接受其在法庭對自身提告，在法院上論定」，並認為華為有以下三點考量：堅持了自己最初的態度，認為他們的報案有所本；在報案之後，圍繞李洪元出現的所有情況都屬於法律程序，華為沒有能力進行干預，只能尊重司法；李應通過法律手段實現他得到國賠之外訴求，華為不準備在法律之外與李洪元「私了」。胡錫進還分析認為，這個聲明是華為法務部門和相關管理層認真研討的結果。華為公司太大員工和主管加總十多萬人，內部管理和對外公關都要尋求「規範化」，擔心採用一種特殊化處理或溫情式私了，會立下典範產生日後連鎖反應，這是大型跨國公司應對公關危機的通常選擇。面對與個別員工的具體衝突如果不用一普遍性原則應對，可能掉入更多糾紛陷阱^[15]。

但對於胡錫進的評論，中國中央電視台主持人徐卓陽諷刺其攪渾水、沒有道德良心：「胡總編的功力越發深厚。看完這篇你會以為被誣陷坐牢251天的不是李洪元，而是華為本為。對受害者『同情』了事，對犯下嚴重錯誤的公司和部門卻處處透著關懷和體諒，並不忘笑容滿面地對追問真相的聲音發出『適可而止』的警告。作此道德良心文章，難能可貴。」^[16]

澎湃新聞上署名「西坡」的評論員文章則認為，「狼性」「996」等企業文化所代表的效率至上時代已經過去，「企業必須表現出起碼的人性意識，用戶才能放心將與自身安全攸關的數據交由其保存處理」，並批評華為殘酷對待其員工影響其合作夥伴和消費者的信任^[17]。另外，澎湃新聞首席評論員沈彬評價此事件里拒不道歉的華為沒有同理心，令人害怕：「路上踩到別人一腳，還要說聲對不起，因為華為的舉報，導致一個公民喪失人身自由，長達251天，於情、於理就不應該說聲道歉嗎？非要等到對方起訴，才說這句人之常情的話嗎？法律是底線，企業的價值觀不應該掙扎在法律的底線上。狼性不應該吞噬人性。」

https://zh.wikipedia.org/wiki/%E8%8F%AF%E7%82%BA251%E4%BA%8B%E4%BB%B6

網路上出現了一段關於李洪元案的順口溜：「出身985、工作996、離職251、發帖404」。出身985意指畢業於中國985工程的全國重點大學（該政策於1998年5月提出，故通稱「985大學」），這些學校包括北大、清大、上海復旦等39所頂尖名校，被認為是晉身社會成功人士的門檻。而工作996則是指中國詬病已久的過勞加班現象：上班9點、下班9點、一週工作6天。

離職251便是直指李洪元被羈押的天數，發帖404則是說華為進行的輿論控管，當網路上出現針對華為不利的負面消息，就會效率極佳地動用手段將其撤除、或拉下熱搜榜，因此時常出現「404頁面不存在」的消失現象。在這波李洪元事件討論中，不少中國網友都發現，相關話題和發文的帳號被刪除，質疑是華為的施壓。